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跨越雄關使命必達|2023年埃夫特目標“軍令狀”簽署暨誓師儀式

2023-01-31 閱讀：4781次

2023年，公司進一步加強“全營一桿槍和全局一盤棋”組織運行模式，基于公司年度經營目標，制定了“作戰月歷”，旨在通過打贏每個月的每場戰斗從而贏得全年戰役的勝利！

兔年新春伊始，農歷正月初一，埃夫特奮斗先行者們已沖鋒在一線，“打好開年第一戰”；使命之花與新年煙花齊放。時至正月初九，全體埃夫特人都已返回崗位，和先行者完成會師。

人力資源部牽頭組織將公司2023年的經營目標進行層層拆解、統一思想；同時在提質、降本、減費、增效等關鍵行動方面與相應的主控部門進行充分的拉通和對齊，將組織和人員的目標進行了關鍵點聚焦和互連互鎖，特別是在質量和成本兩個支點上進行深度細致的分析與解剖，將任務分解到位，并于1月30日正式舉行了2023年各組織目標“軍令狀”簽署暨誓師儀式。

立下軍狀目標必達

1月30日上午，埃夫特公司各業務板塊、職能組織負責人斗志滿懷，與公司董事長兼總經理游瑋博士，分別簽署了2023年目標“軍令狀”，這是一份壓力與動力并存的雙向承諾，也是一份不破樓蘭終不還的決心；2023年，埃夫特人凝心聚力；2023年，埃夫特人破繭成蝶。

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振臂宣誓士氣當紅

在目標“軍令狀”雙向簽署后，授狀人與立狀人，對自己所簽署的目標和使命進行承諾、振臂宣誓！儀式現場，立狀高管們聲如洪鐘，振聾發聵，這是埃夫特奮斗者們戮力同心的聲音！

跨越雄關必打勝仗

河出潼關，因太華之阻而增其奔涌；風回三峽，因巫山為隔而顯其怒號。埃夫特公司自登陸資本市場以來，一路雄關漫道，變革、轉型、突破成為了不變的主旋律，行之當下，埃夫特到了一個“舟至中流不進則退，唯奮楫者方能破浪前行”的時候。

“路雖遠，行則將至；事雖難，做則必成。”2023年，雖然外部仍存在大量不確定因素，但是我們的目標是確定的，我們堅持為目標完成的確定性找方法，堅決不能用宏觀環境的不確定性作借口。讓我們用確定的行動對抗不確定的外部環境；跑出埃夫特新速度，拼出埃夫特新高度；埃夫特必將跨越雄關，埃夫特人使命必達！

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